重生从2005开始 第705节（1 / 7）
现在的覆盖范围比以前扩大了五成左右。
想要继续扩张，那就必须招收新的员工，而且还得是自带交通工具的，对周边环境很熟悉的。
公司可没有那么多钱来提供交通工具，也没有那么多时间来帮员工熟悉环境。
好的一点就是，只要工资稍微高出那么一点点，就不用担心招不到合适的人。
现在的那一块区域，已经被他们开发得差不多了，以后可能会有增长，但不会有太大的增长。
点外卖的毕竟只是少数。
不要说现在没几个人培养出那样的习惯来，就算到了十几年后，这个比例也不是很大。
想要进一步的提升业绩，那就必须得往外扩张。
街头发广告，网站引流，以及扩大员工数量。
这些都是需要成本的。
到现在为止，公司每天都在亏钱，只是多少的问题。
现在他们送外卖的费用还比较低，也必须得靠着低价才能够吸引用户。
但持续这个低价，那就很难赚到钱。
同区域下单的人越多，送餐成本就越低，局部地方可以通过优化路线来降低送餐成本，达到盈利的目的。
但那毕竟只是少数。
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想要继续扩张，那就必须招收新的员工，而且还得是自带交通工具的，对周边环境很熟悉的。
公司可没有那么多钱来提供交通工具，也没有那么多时间来帮员工熟悉环境。
好的一点就是，只要工资稍微高出那么一点点，就不用担心招不到合适的人。
现在的那一块区域，已经被他们开发得差不多了，以后可能会有增长，但不会有太大的增长。
点外卖的毕竟只是少数。
不要说现在没几个人培养出那样的习惯来，就算到了十几年后，这个比例也不是很大。
想要进一步的提升业绩，那就必须得往外扩张。
街头发广告，网站引流，以及扩大员工数量。
这些都是需要成本的。
到现在为止，公司每天都在亏钱，只是多少的问题。
现在他们送外卖的费用还比较低，也必须得靠着低价才能够吸引用户。
但持续这个低价，那就很难赚到钱。
同区域下单的人越多，送餐成本就越低，局部地方可以通过优化路线来降低送餐成本，达到盈利的目的。
但那毕竟只是少数。
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