我能看见正确的怪谈规则[无限] 第109节(3 / 7)

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  回忆了一下规则,苏容举起手:“可是员工手册里说了,只有‘重要项目组’能加班啊。”

  “不是都说了吗?”旁边的小筱笑道,“那玩意根本没什么用,不用管就行。”

  对其他人当然没用,但是苏容敢肯定,只要自己违反规则留下来加班,就是神仙也救不了她。

  她苦笑一声,自己刚请求完组长要和她一起去“重要项目组”,如果现在就表现出不想工作的情绪,恐怕对方会怀疑自己能否胜任接下来的工作。

  得找个合适的理由才行,这个理由不能让组长生气。苏容眼珠一转,开口道:“我和行政部的一个朋友约好了,我打算趁今天下班调研一下顾客更喜欢哪种罐头,好为之后提出自己的创意做准备。”

  最能让作为工作狂的高组长不生气的不加班理由,一定也得是为了工作才行。

  而因为顾及着他们可能会有能看穿别人是否在撒谎的能力这件事,苏容特意调整了下话术,让自己这段话没有撒谎。

  她的这段话,前后是分开的。“和行政部的朋友约好了”是一句,后面的是一句。

  她的确和行政部的冯玉灵约好了下班一起,不过要去做的是吃饭,而不是什么调研。后面那句话她还特意加了主语,表明调研只是她要做的事情,与冯玉灵无关。

  当然,至于对方会不会误会她的意思,那就“与她无关”了。

  听完她的话,高组长果然眉头舒展,大手一挥:“行吧,那你去做调研吧。下次做这种事情其实可以和市场部一起去做,他们对这方面更熟练一些。”

  不动声色的松了一口气,苏容起身冲众人点点头,然后快步离开。

  走到公司外面,看着灰蒙蒙的天空,她放松下来。这个怪谈只局限于公司内,除非是像之前的客服部一样,在公司内已经违反规则了,才会在公司玩死亡。例如分数在100以下且最接近100的,和分数在100以上最高的,都会死亡。

  没过多久,冯玉灵也跟着出来了。她一出来就抱怨起来:“不知道怎么回事,我们部门突然被辞退了两个人。我听说隔壁部门也有被辞退的,我怀疑是公司在裁员。”

  此言一出,苏容立刻明白了是怎么一回事。因为她的存在,诡异现在在公司横行,其他普通员工不知道,自然容易被当成炮灰。
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